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    迎難而上創新高 抱團拼搏續新篇
    來源:總經辦 | 作者:zsshipping | 發布時間: 2012-02-23 | 1864 次瀏覽 | 分享到:
    集團舉行2011年度年終工作總結暨表彰大會

     

    110的下午,我們集團在港航大廈五樓會議室召開了2011年度年終總結暨表彰大會。集團公司董事長、專職董事、經營班子成員等領導、集團各部室管理人員、基層各公司部門經理以上任職人員、各黨(總)支部書記和支委、基層工會主席、2011年度的最佳員工、明星船長、明星輪機長、安全行車標兵、機械操作能手、優秀專業技術人員、優秀黨員及先進黨支部代表等共120多人參加了大會。

    大會由集團公司副總經理徐江同志主持,集團公司總經理阮悅仁同志在會上總結了我們集團2011年的生產經營和各項工作,提出了我們集團2012年的工作意見。

    阮總在發言中說,在2011年我們雖然經歷市場環境的波動變化,但在集團董事會領導下,集團的生產經營和各項工作在攻堅克難之中不斷前行,集團港口集裝箱吞吐量又上到了一個歷史新高。三個港區全年港口集裝箱吞吐量達到了90.78萬個標箱,比增5%。阮總充分肯定了各公司、各部門的經營策略和工作措施,并代表集團經營班子對一年來辛勤工作的廣大員工表示衷心感謝!并向受到這次大會表彰的員工表示熱烈祝賀!阮總也指出了集團的生產經營和各項工作中仍存在的問題,并分析了新一年的形勢。根據集團新一年工作的指導思想和生產預測,阮總提出2012年集團主要生產指標的目標,港口的集裝箱吞吐量爭取實現94.1萬個標箱,比增3.66%的目標。其中,中山港爭取實現45萬個標箱,比增0.72%的目標。小欖港爭取實現36.8萬個標箱,比增1.93%的目標。神灣港爭取實現12.3萬個標箱,比增22.98%的目標。港澳貨運公司的貨運量爭取實現446萬噸,比增2.5%的目標。同時,阮總提出集團2012年的工作意見:1、加強市場份額的鞏固和開拓,加大服務質量的改善和提升。2、完善生產基礎設施,提升企業生產效率。3、練好“內功”,應對挑戰。包括:⑴增強安全管理的責任意識,促進安全形勢的不斷好轉。⑵繼續做好節能降耗工作,積極推動節約型企業建設。⑶切實加強職能管理,堅持構建和諧企業。

     

    隨后,華暉貨代公司徐小華副總經理、港航集運公司梁智偉副總經理、金輝船廠葉賀勝總經理、神灣港總經理陳敏分別代表本單位就2012年工作設想發言。

    接著,集團董事長張華江同志發表了重要講話。張董事長用一個“險”字總結過去一年企業的生產經營;又用一個“危”字形容已經到來的新一年形勢;在指出過去一年值得總結的經驗后,張董事長希望大家在新一年里“危中尋機”,用開拓創新、優質服務和團隊精神來做好市場營銷開拓、化解成本壓力和人力資源管理等各項工作,鞏固企業的市場份額,實現企業向現代物流的轉型。同時張董事長寄語于經營班子:要有朝氣、正氣,團結包容,傳承傳統,誠信服務。

    最后,徐江副總經理宣讀了《關于表彰2011年度創新活動優秀項目和個人的通知》、《關于表彰2011年度先進黨支部、先進黨小組和優秀黨員的決定》和《關于表彰2011年度先進基層工會、先進工會小組、工會積極分子的決定》;并由董事長、專職董事和經營班子成員等領導為2011年獲獎的最佳員工、創新活動項目和先進集體等頒授了獎牌、獎狀和獎金。

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